En un desayuno que contó con la presencia del personal femenino de la sindicatura municipal y la encargada de Despacho de IMMUJER Cristian Valdivia, manifestó que en Sindicatura, se trabaja desde el primer día de gobierno de la administración en la promoción e implementación de acciones con enfoque de género.
Uno de los objetivos como Sindicatura es promover en el XXI Ayuntamiento el respeto a la equidad de género, y construir, a través de actitudes, valores, normas y estrategias operativas, una función pública con equidad e igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres.
Explicó el Síndico Procurador que a través de la práctica cotidiana, se ejerce la justicia social garantizada por el Artículo 1º de nuestra Constitución Política, aplicándolo en la composición de la estructura laboral, y desarrollando indicadores mínimos de género.
Manifestó ante las y los presentes el haber logrado a la fecha reducir la brecha de genero al 0 %, esperando en el transcurso de la administración reducir la brecha salarial en el mismo sentido; En ambos casos, actualmente ésta Sindicatura supera los estándares nacionales para órganos de control municipales.
Por su parte, la Sra. Claudia González de Moreno manifestó el compromiso de todas y todos, para continuar con las acciones de la equidad de género en sus diferentes dependencias y paramunicipales, exhortando a la Sindicatura Municipal para que el trabajo que hoy presenta sea difundido entre las mismas.
El Alcalde Cesar Moreno González de Castilla reafirmó que la mujer es la que da rumbo a la sociedad en su conjunto, reconociendo las capacidades de las mujeres que laboran en el XXI Ayuntamiento, su disposición y capacidades a la vez que exhortó a las y los presentes a continuar trabajando por la igualdad en el ámbito laboral lo que con mucha seguridad habrá de trascender a las siguientes generaciones de la administración pública.
No hay comentarios:
Publicar un comentario